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Découvrir comment une démarche QVT (Qualité de Vie au Travail) peut rentabiliser les activités pour une meilleure performance sur le marché grâce à un nouvel élan collectif mobilisateur ! Objectifs pédagogiques : Comprendre les tenants et aboutissants d’une démarche QVT. Discerner les indicateurs de performance de la QVT. Etre capable de décider de se lancer dans une démarche QVT.

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  • Performance. Image.
Bénéfices pour les salariés
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Etapes d'une démarche qvt
  • Méthodologie. Timing.
Se lancer dans la qvt
  • Critères de décision. Seul ou accompagné ?.

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Spécialiste de l'accompagnement du changement, Olivier met l'humain et les relations au cœur de sa vision et intervient en formation, en coaching, en consulting. Aussi à l'aise en management qu'en gestion et en organisation, il est un atout précieux pour vous accompagner avec bienveillance.
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